Messari（メッサリ）、AI戦略転換とCEO退任および人員削減を実施

MessariがAI戦略転換と人員削減を実施

ブロックチェーンデータ企業Messari（メッサリ）は、AI（人工知能）戦略転換を理由に、経営陣の交代、人員削減を実施した。

Today, I stepped down as CEO of Messari and handed the reins to Diran. This wasn’t an easy decision, but it’s the right one for the company’s next phase, and he has my full support.

It’s also a difficult day for the team as we say goodbye to many people who helped build Messari.… https://t.co/nAVtjIzBeZ

— Eric Turner (@eric_turner) March 16, 2026

Messariは、AI戦略転換、経営陣の交代、人員削減を実施。AIへの注力強化という新たな局面を迎えている同社は2026年3月16日（月曜日）、エリック・ターナー（Eric Turner）CEO（最高経営責任者）が退任し、CTO（長年最高技術責任者）を務めてきたディラン・リー（Diran Li）氏に経営を引き継いだと発表し、次のように述べた。

今回の移行には、苦渋の決断も伴います。Messariを今日の姿にまで成長させてくれた多くのチームメンバーと袂を分かつことになりました。

ターナー氏は、今回の決断は困難ではあり、同社の長期戦略に沿ったものであると述べている。創業者ライアン・セルキス（Ryan Selkis）氏の辞任後、2024年7月に暫定CEOに就任したターナー氏は、今回の戦略転換の土台となる移行期間を監督していた。

また同社は、機関投資家向け仮想通貨プラットフォームとして、AIファーストのプラットフォームへと再構築を進めると同時に、AIを中心とした大規模な組織再編の一環として人員削減を実施することを明らかにした。

戦略のリセットと人員削減

リー氏CEO就任は、AI分野における技術的優位性を強化しようとする同社の意向を反映しており、リー氏は声明の中で、今回の経営陣交代は、同社の「次の章」に向けた計画的な動きであると語った。

経営陣の刷新と同時に同社は、人員削減を発表。具体的な人数は明らかにされていないものの、今回の削減は、2025年1月に実施された15%の人員削減、2023年初頭に実施された人員削減に続くものである。

ターナーCEOとリーCEOは、今回の決定が従業員に与える精神的な負担を認め、退職する従業員が仮想通貨調査分野における同社の評判構築に貢献してきたことを強調。今回の決定は、テクノロジー業界におけるAI主導のより抜本的な人員削減の動きを反映している。

アナリストやエージェントのための構築する

この戦略転換は、既に同社の製品群に反映されており、最近、AgentCashをMessari AIツールに統合し、端末ベースの仮想通貨分析とx402プロトコルを介したオンチェーン決済を可能にしている。

Did you know you can measure crypto mindshare and sentiment using Messari AI and x402?

With the Messari Skill in Claude Code, you can dig into information about the sentiment around the crypto market or a specific digital asset.

Take the retrieved data and display it how you… pic.twitter.com/Ugr4npCIrn

— Messari (@MessariCrypto) March 16, 2026

また同社は、AI機能を活用したセンチメント分析と市場シェア追跡機能を導入し、ユーザーが特定のデジタル資産に関する市場心理を測定できるようにした。同社の機関投資家向けAPIは現在4万種類以上の資産をカバーしており、x402経由の従量課金制アクセスをサポートすることで、開発者と自律型エージェント双方にとっての参入障壁を低くしている。