チェイナリシスが厳しい市場環境の中で従業員の15%にあたる150人を削減

チェイナリシスが従業員の15%をレイオフ

ブロックチェーン分析会社チェイナリシス（Chainalysis）は、厳しい仮想通貨市場環境の中、従業員の15%にあたる約150人を解雇すると発表したことが明らかになった。

Chainalysis is laying off approximately 150 employees, or slightly more than 15% of its staff of 900. Chainalysis was valued at $8.6 billion in 2022. The company reduces investment in the private sector and focuses on the government sector, which provides 70% of revenue.…

— Wu Blockchain (@WuBlockchain) October 3, 2023

これは、2月に従業員の5%を削減した後、同社にとって今年2回目のレイオフとなり、仮想通貨の弱気相場が続く中、同社は経費削減の必要性を感じている。仮想通貨市場の弱気機運が商用製品の需要に与え続けている影響を反映しており、同年2月に同社は市場環境の悪化に対応するため、組織再編の一環として約40～50人の従業員を削減。同社の責任者は次のように語っている。

今回の組織再編は、われわれの成長意欲とのバランスを取るための継続的な戦略的シフトを反映したものです。私たちは収益性と成熟度に焦点を当て、進化する市場勢力に照らして機敏であることを確実にするつもりです。

厳しい環境に対応するチェイナリシス

人員削減の大半は、民間企業を顧客とするマーケティングや事業開発の職務に従事する従業員に再び影響するとされており、ビットコインが2021年11月の史上最高値から60%下落したため、これらの職務はより大きな課題に直面している。

厳しい市場環境に対応するため同社は、すでに収益の70%を提供している公共部門により力をシフトするとフォーブスは報じている。というのも同社は、FBI　 https://www.fbi.gov/　（米国連邦捜査局）やSEC（米国証券取引委員会）などの公的機関との協力で知られており、広報担当者は以下のように述べている。

政府機関、金融機関、仮想通貨事業者の間でブロックチェーンの信頼を築くという使命に引き続きコミットしています。

同社のコミュニケーション担当副社長であるマデリン・ケネディ（Madeleine Kennedy）氏は次のようにコメントしている。

この戦略の転換は、現在の情勢において公的部門がより安定した環境を提供するという信念に基づくものであり。公的部門が安全で規制された環境を作るには、まだ多くの道のりがあります。

人員削減の必要性に直面する仮想通貨業界

仮想通貨およびブロックチェーン業界の課題により人員削減の必要性に直面しているのは、同社だけではなく、同分野の他のいくつかの著名な企業も同様の決断を迫られている。

実際、仮想通貨業界では厳しい市場環境を受けて人員削減を実施した企業がいくつかあり、Binance.USは9月に規制の圧力が強まったため、スタッフの3分の1を解雇。ベンチャー企業のブロックチェーン企業であるR3も、ここ数カ月で約20%の人員削減を余儀なくされている。

一方で同社は、シンガポールの政府系ファンドであるGICからの推薦を含む、支援ポートフォリオを享受しており、カナダ警察は同社ソフトウェアを使って仮想通貨犯罪を取り締まっている。デジタル通貨の開始時点から最終的にデジタル取引所に入金されるまでの追跡を容易にするこのソフトウェアは、その追跡機能により仮想通貨空間全体で物議を醸している。